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J'accompagne mes salariés seniors

Dirigeant d’entreprise ou responsable des Ressources Humaines, en votre qualité d’employeur, vous êtes un interlocuteur privilégié pour vos salariés seniors lors de la préparation de leur départ en retraite.

Afin de leur permettre de franchir cette étape dans les meilleures conditions, nous attirons votre attention sur 2 messages clés à leur attention :

  • Pour garantir un passage à la retraite sans interruption de ressources, il est essentiel que vos salariés anticipent leurs démarches entre 6 et 4 mois avant la date de départ souhaitée (ou 9 mois avant pour un départ en retraite anticipée nécessitant une attestation carrière longue).
  • En se connectant ou en créant leur espace personnel sur www.lassuranceretraite.fr, vos salariés peuvent faire leur demande de retraite en ligne en 6 étapes. C’est rapide, facile et sécurisé.

Pour vous accompagner dans le portage de ces 2 messages, nous mettons à votre disposition plusieurs supports d’information qui leur rappelleront les étapes clés, les services en ligne accessibles et les délais à respecter pour bien préparer leur retraite.

Supports d’information

Des documents à utiliser « à la carte » en fonction de vos usages internes :

En savoir plus